一、博士后工作站定位

北方信托博士后工作站建设将依托我司创新研究部，紧密围绕公司战略规划和创新重点，服务转型升级，在战略、业务、品牌三方面形成协同效应。

二、研究领域

宏观环境方向：宏观经济、行业发展、监管政策、金融工作部署等方面重点、系统研究。

企业发展战略方向：经营管理策略、公司品牌管理、公司改革等系统工作研究。

业务创新方向：创新业务研究设计、运营管理创新、业务资质、境外机构设置等具体研究工作。

三、招聘条件

1.具有良好的政治素质和道德修养，拥护中国共产党领导，遵纪守法，无不良记录；

2.近3年在国内外获得博士学位或2018年应届博士研究生，品学兼优，身体健康；

3.年龄不超过35周岁（含），即出生日期晚于1982男12月31日；

4.具有较强的研究能力和敬业精神，具备全脱产从事博士后研究工作的条件，不可兼职；

5.具有信托、证券、银行等金融业工作经验者优先。

四、岗位待遇

1.参照公司有关博士后工作制度，税前年薪人民币25万元（北京地区有系数上调）；

2.按照国家及地方政策，缴纳五险一金；

3.可根据研究内容，安排天津、北京、成都研究场地；

4.享受公司系统、全面的行业培训；

5.根据出站考核与当期公司岗位需求，可优先招聘正式入司。

五、联系方式

招聘邮箱：bfgjxt_recruit@163.com，（邮件名称请注明：“博士后”+姓名+院校+研究课题）

公司网址：http://www.nitic.cn/